女性が働きやすい環境づくり

• トイレの男女兼用から女性専用を設置
  　～トイレに行くときに、安心感がある
• パートタイマーで働く方にも有給休暇を設置
  　～リフレッシュの時間が取れてモチベーションアップ
• 半日有給制度の導入（今後は、時間有給にも対応する予定です。）
  　～育児・家事・介護などで、半日ほど時間が欲しい時に使えて助かる